Modern AI HR platform built for Thai companies

เปลี่ยนงาน HR ไทยให้ทันสมัยด้วย AI + LINE

BaanHR รวมข้อมูลพนักงาน วันลา เวลาเข้าออก OT เงินเดือน เอกสาร อนุมัติ และ AI HR Assistant ไว้ในระบบเดียวที่พนักงานใช้ผ่านมือถือและ LINE ได้ตั้งแต่วันแรก

10-500

พนักงาน

LINE-first

ไม่ต้องสอนเยอะ

AI-safe

ตอบตามสิทธิ์

Dashboard HR

ภาพรวม HR วันนี้

พนักงานใช้งาน

128

+8 เดือนนี้

เข้างานวันนี้

92%

118 คนเข้างาน

รออนุมัติ

14

ลา, OT, เวลา

สถานะเงินเดือน

ล็อกแล้ว

พร้อมอนุมัติ

แนวโน้มวันลาและเวลาเข้างาน

ศูนย์อนุมัติ

14 รออนุมัติ

ลาพักร้อน 1 วัน

พนักงานทีม Operation

OT หลังเลิกงาน

พนักงานทีม Operation

แก้ไขเวลาเข้า

พนักงานทีม Operation

AI สรุปข้อมูล

วันนี้ attendance อยู่ที่ 92% และมีเอกสารพนักงาน 4 รายการใกล้หมดอายุใน 30 วัน

ย้ายจาก Excel

อนุมัติเร็วขึ้น

Payroll พร้อมขึ้น

AI + LINE ESS

ออกแบบสำหรับทีม HR, Payroll, Manager และผู้บริหารบริษัทไทยที่ต้องการระบบพร้อมโต

Thai SME ReadyLINE ESSเงินเดือนพร้อมใช้PDPA directionAI Assistantสิทธิ์ตามบทบาท
ปัญหาที่ HR เจอทุกวัน

งาน HR ไทยยังติดอยู่ใน Excel, LINE และการตามงานซ้ำหรือเปล่า?

BaanHR เริ่มจากปัญหาที่ HR ไทยเจอทุกวัน แล้วเปลี่ยนให้เป็นขั้นตอนงานที่ชัดเจนในระบบเดียว

ขอลาผ่าน LINE แต่ต้องตามย้อนหลัง

ลดการตามซ้ำ ลดข้อมูลไม่ตรง และทำให้ทุกคำขออยู่ในที่เดียว

ยอดวันลาอยู่ใน Excel หลายไฟล์

ลดการตามซ้ำ ลดข้อมูลไม่ตรง และทำให้ทุกคำขออยู่ในที่เดียว

หัวหน้าอนุมัติช้า ต้องทักซ้ำ

ลดการตามซ้ำ ลดข้อมูลไม่ตรง และทำให้ทุกคำขออยู่ในที่เดียว

OT และเวลาเข้าออกต้องตรวจมือ

ลดการตามซ้ำ ลดข้อมูลไม่ตรง และทำให้ทุกคำขออยู่ในที่เดียว

เอกสารพนักงานกระจัดกระจาย

ลดการตามซ้ำ ลดข้อมูลไม่ตรง และทำให้ทุกคำขออยู่ในที่เดียว

ปิดเงินเดือนต้องเช็คหลายรอบ

ลดการตามซ้ำ ลดข้อมูลไม่ตรง และทำให้ทุกคำขออยู่ในที่เดียว

ระบบ HR เดียวสำหรับทั้งบริษัท

เปลี่ยนงาน HR ที่กระจัดกระจาย ให้กลายเป็นระบบเดียวที่ทุกคนใช้ได้

รวมงานสำคัญของ HR, Manager, Payroll และ Employee ไว้ในพื้นที่เดียว พร้อมขยายการใช้งานตามความพร้อมของบริษัท

BaanHR
ระบบ HR
พนักงาน
วันลา
เวลาเข้างาน
OT
อนุมัติ
เอกสาร
เงินเดือน
LINE ESS
AI HR
Dashboard
Product Experience

ไม่ใช่แค่ dashboard เดียว แต่เป็นขั้นตอนงานของทั้งบริษัท

ทุกหน้าถูกออกแบบให้ตอบโจทย์คนใช้งานแต่ละบทบาท ตั้งแต่ HR, Manager, Payroll ไปจนถึงพนักงานที่ใช้มือถือเป็นหลัก

01

HR command center

เห็นพนักงาน เอกสาร วันลา งานอนุมัติ และความเสี่ยงที่ต้องติดตามในหน้าเดียว

02

Manager approval

หัวหน้าอนุมัติลา OT และแก้ไขเวลาได้เร็วขึ้น พร้อม context ของทีมก่อนตัดสินใจ

03

Payroll prep

รวบรวมเวลา OT รายรับ รายการหัก และสถานะสลิปก่อนปิดรอบเงินเดือน

04

Employee self service

พนักงานขอลา ดูสลิป ผูก LINE และอัปเดตโปรไฟล์ได้เองจากมือถือ

ภาพหน้าจอระบบ

เห็นภาพระบบก่อนอ่านรายละเอียด

โชว์ Dashboard, Mobile ESS, LINE และ AI Assistant เป็นภาพหน้าจอใหญ่ เพื่อให้ HR และผู้บริหารเข้าใจระบบเร็วโดยไม่ต้องอ่านข้อความยาว

Dashboard HR

ภาพรวม HR วันนี้

พนักงานใช้งาน

128

+8 เดือนนี้

เข้างานวันนี้

92%

118 คนเข้างาน

รออนุมัติ

14

ลา, OT, เวลา

สถานะเงินเดือน

ล็อกแล้ว

พร้อมอนุมัติ

แนวโน้มวันลาและเวลาเข้างาน

ศูนย์อนุมัติ

14 รออนุมัติ

ลาพักร้อน 1 วัน

พนักงานทีม Operation

OT หลังเลิกงาน

พนักงานทีม Operation

แก้ไขเวลาเข้า

พนักงานทีม Operation

AI สรุปข้อมูล

วันนี้ attendance อยู่ที่ 92% และมีเอกสารพนักงาน 4 รายการใกล้หมดอายุใน 30 วัน

Dashboard ผู้บริหารMobile ESSLINEAI HR Assistant

BaanHR มือถือ

สวัสดี คุณมายด์

วันนี้ยังไม่ได้ clock in

ขอลา

ขอ OT

สลิป

โปรไฟล์

แจ้งเตือน

คำขอลาได้รับอนุมัติแล้ว

โดยหัวหน้าเมื่อ 10 นาทีที่แล้ว

Payslip เดือนนี้พร้อมดูแล้ว

ข้อมูลส่วนตัว แสดงเฉพาะคุณ

Mobile ESS

พนักงานกดใช้งานเร็ว

ขอลา ขอ OT ดูสลิป และโปรไฟล์ ออกแบบให้ใช้ง่ายบนมือถือ

BaanHR บน LINE

บริการพนักงาน

วันลา
คุณมีวันลาพักร้อนคงเหลือ 6 วัน และลาป่วยคงเหลือ 30 วัน
ขอลา annual 2026-05-20 2026-05-20 พักผ่อน
ตรวจสอบคำขอลา 1 วันแล้ว กรุณายืนยันใน BaanHR ก่อนส่งให้หัวหน้า
เมนูเข้างานวันลาสลิปโปรไฟล์

AI HR Assistant

ตอบจากนโยบายและสิทธิ์ผู้ใช้

ลาพรุ่งนี้ได้ไหม?

คุณมีวันลาพักร้อนคงเหลือ 6 วัน แต่นโยบายบริษัทกำหนดให้แจ้งล่วงหน้า 3 วัน หากต้องการ ฉันช่วยเตรียมร่างคำขอลาให้ตรวจสอบได้

นโยบายบริษัทวันลาคงเหลือตรวจสอบคำขอลา
ค้นหานโยบายเตรียมคำขอ
ฟีเจอร์สำคัญ

ครบงานสำคัญของ HR ไทย ในประสบการณ์ที่ใช้ง่าย

จัดฟีเจอร์ตามคนใช้งานจริง เพื่อให้แต่ละทีมเห็นประโยชน์ของตัวเองทันที

สำหรับ HR

ข้อมูลพนักงาน เอกสาร ออนบอร์ดดิ้ง โครงสร้างทีม และ dashboard ที่ช่วยให้เห็นงานที่ต้องติดตาม

สำหรับ Manager

อนุมัติการลา OT และคำขอแก้ไขเวลา ดูตารางทีม และติดตามเวลาเข้างานของทีมตัวเอง

สำหรับ Employee

ขอลา ลงเวลา ดูสลิปเงินเดือน อัปเดตโปรไฟล์ และเชื่อม LINE ได้ด้วยตัวเอง

สำหรับ Payroll

จัดการรายการเงินเดือน ตรวจรายรับและรายการหัก ล็อกรอบเงินเดือน อนุมัติไฟล์ส่งออก และออกสลิป

สำหรับ Security

แยกสิทธิ์ HR, Payroll และ Security พร้อมประวัติการใช้งานและเอกสารที่เปิดได้เฉพาะผู้มีสิทธิ์

AI HR Assistant

ตอบจากนโยบายและสิทธิ์ผู้ใช้

ลาพรุ่งนี้ได้ไหม?

คุณมีวันลาพักร้อนคงเหลือ 6 วัน แต่นโยบายบริษัทกำหนดให้แจ้งล่วงหน้า 3 วัน หากต้องการ ฉันช่วยเตรียมร่างคำขอลาให้ตรวจสอบได้

นโยบายบริษัทวันลาคงเหลือตรวจสอบคำขอลา
ค้นหานโยบายเตรียมคำขอ
AI HR Assistant

AI ที่ช่วย HR ลดคำถามซ้ำ โดยยังปลอดภัยและควบคุมได้

ตอบคำถามจากนโยบายบริษัท ช่วยดูวันลา เตรียมคำขอลาและคำขอแก้ไขเวลา พร้อมแสดงแหล่งอ้างอิงเมื่อใช้ข้อมูลจากนโยบายหรือเอกสาร

ถามตอบนโยบาย
ช่วยเตรียมคำขอลา
ค้นหาเอกสาร
สรุปข้อมูล HR
ประวัติการทำรายการ
ตอบตามสิทธิ์ผู้ใช้
LINE ESS

พนักงานของคุณใช้ LINE ทุกวันอยู่แล้ว

BaanHR ทำให้การเริ่มใช้งานง่ายขึ้น เพราะพนักงานดูวันลา ขอลา ลงเวลา ดูสลิป และรับแจ้งเตือนจาก LINE Official Account ของบริษัทได้ โดยไม่ต้องเปลี่ยนพฤติกรรมมาก

ขอลาและเช็ควันลาคงเหลือ
หัวหน้ารับแจ้งเตือนอนุมัติ
แจ้งสลิปเงินเดือนพร้อมดู
ผูกบัญชีด้วยรหัสครั้งเดียว

BaanHR บน LINE

บริการพนักงาน

วันลา
คุณมีวันลาพักร้อนคงเหลือ 6 วัน และลาป่วยคงเหลือ 30 วัน
ขอลา annual 2026-05-20 2026-05-20 พักผ่อน
ตรวจสอบคำขอลา 1 วันแล้ว กรุณายืนยันใน BaanHR ก่อนส่งให้หัวหน้า
เมนูเข้างานวันลาสลิปโปรไฟล์

BaanHR มือถือ

สวัสดี คุณมายด์

วันนี้ยังไม่ได้ clock in

ขอลา

ขอ OT

สลิป

โปรไฟล์

แจ้งเตือน

คำขอลาได้รับอนุมัติแล้ว

โดยหัวหน้าเมื่อ 10 นาทีที่แล้ว

Payslip เดือนนี้พร้อมดูแล้ว

ข้อมูลส่วนตัว แสดงเฉพาะคุณ

มือถือสำหรับพนักงาน

พนักงานใช้ได้ง่ายบนมือถือ ตั้งแต่วันแรก

พนักงานขอลา ลงเวลา ขอ OT ดูสลิปเงินเดือน และรับแจ้งเตือนจากมือถือได้ง่าย

ขอลาในไม่กี่ขั้นตอน
ลงเวลาบนมือถือ
ดูสลิปเงินเดือนส่วนตัว
แจ้งเตือนงานอนุมัติ
เงินเดือนและเวลาเข้างาน

เตรียมปิดเงินเดือนง่ายขึ้น ด้วยเวลาเข้างานและ OT ที่เชื่อมกัน

เหมาะสำหรับการเตรียมข้อมูลก่อนปิดเงินเดือน พร้อมแยกสิทธิ์ข้อมูลเงินเดือนอย่างชัดเจน

1

ลงเวลา

2

ขอ OT

3

ตรวจเวลา

4

ล็อกเงินเดือน

5

ออกสลิป

Dashboard

เห็นภาพรวม HR ทั้งบริษัทในหน้าเดียว

จำนวนพนักงาน เวลาเข้างาน วันลา งานรออนุมัติ เอกสาร และสถานะเงินเดือน ถูกจัดให้อ่านง่ายสำหรับ HR และผู้บริหาร

Dashboard HR

ภาพรวม HR วันนี้

พนักงานใช้งาน

128

+8 เดือนนี้

เข้างานวันนี้

92%

118 คนเข้างาน

รออนุมัติ

14

ลา, OT, เวลา

สถานะเงินเดือน

ล็อกแล้ว

พร้อมอนุมัติ

แนวโน้มวันลาและเวลาเข้างาน

ศูนย์อนุมัติ

14 รออนุมัติ

ลาพักร้อน 1 วัน

พนักงานทีม Operation

OT หลังเลิกงาน

พนักงานทีม Operation

แก้ไขเวลาเข้า

พนักงานทีม Operation

ข้อมูลบริหาร

จากงาน HR รายวัน สู่ข้อมูลที่ผู้บริหารใช้ตัดสินใจได้

ดูจำนวนพนักงาน การขาดงาน เวลาเข้างาน เหตุการณ์สำคัญ เอกสาร และสถานะเงินเดือนด้วย Dashboard ที่ไม่ซับซ้อน

ภาพรวม HR

จำนวนพนักงาน แนวโน้มทีม และเอกสาร

ภาพรวมผู้จัดการ

เวลาเข้างานของทีม งานอนุมัติ และการขาดงาน

ภาพรวมเงินเดือน

สถานะรอบเงินเดือน ไฟล์ส่งออก และสลิป

ความปลอดภัย

ข้อมูล HR และเงินเดือน ต้องปลอดภัยตั้งแต่โครงสร้างระบบ

BaanHR แยกสิทธิ์ HR, Payroll และ Security ปกป้องเอกสาร และบันทึกประวัติการใช้งาน

แยกข้อมูลแต่ละบริษัท

กำหนดสิทธิ์ตามบทบาท

แยกข้อมูลเงินเดือน

ประวัติการใช้งาน

เอกสารเปิดได้เฉพาะผู้มีสิทธิ์

AI ขอให้ยืนยันก่อนทำรายการสำคัญ

ออกแบบจากงานจริงของทีม HR ไทย

“จากเดิมที่ต้องตามวันลาและ OT ใน LINE หลายห้อง ตอนนี้ HR เห็นคำขอทั้งหมดในที่เดียว และ Manager อนุมัติได้ง่ายขึ้นมาก”

ลดงานตามอนุมัติ
รวมข้อมูลพนักงาน
ใช้มือถือและ LINE ได้
ROI & Efficiency

ลดงานซ้ำของ HR ก่อน แล้วค่อยขยายทั้งองค์กร

BaanHR ช่วยให้ผู้บริหารเห็นผลลัพธ์เป็นขั้นตอน: เริ่มจากย้ายงานลาและอนุมัติออกจาก Excel/LINE แล้วต่อด้วยเวลา OT เอกสาร และเงินเดือน

40-60%

ลดเวลาตามคำขอซ้ำ

เมื่อคำขอ วันลา OT และสถานะอนุมัติอยู่ในระบบเดียว

1 source

ข้อมูลพนักงานชุดเดียว

ลดไฟล์ซ้ำ ลดเวอร์ชันผิด และลดการถามข้อมูลเดิม

7-14 วัน

เริ่มใช้งานส่วนแรกได้

เหมาะกับการเริ่มจาก leave management หรือ LINE ESS

ทุกบทบาท

เห็นงานของตัวเอง

HR, Manager, Payroll และ Employee มีหน้าจอที่ต่างกัน

Implementation

เริ่มได้แบบไม่ต้องเปลี่ยนทุกอย่างในวันเดียว

ออกแบบ onboarding ให้เหมาะกับบริษัทไทยที่ยังมี Excel และ LINE อยู่จริง เริ่มจากขั้นตอนงานที่เจ็บที่สุดก่อน แล้วค่อยขยาย

01

Free HR Review

คุยปัญหาปัจจุบัน ดูขั้นตอนงานใน Excel/LINE และเลือกจุดเริ่มที่คุ้มที่สุด

02

Data Setup

นำเข้าพนักงาน แผนก วันลา และสิทธิ์ผู้ใช้ พร้อมตรวจความถูกต้อง

03

Start Small

เปิดใช้ลา อนุมัติ หรือ LINE ESS กับทีมเล็กก่อน เพื่อให้เห็น adoption จริง

04

Company Launch

สอน HR/Manager ตั้งค่างานเงินเดือน และดูแลช่วงเริ่มใช้งาน

Best starting points

Start With Leave Management, Move Away From Excel, or Setup LINE ESS For Free

แพ็กเกจ

เริ่มจากแผนที่เหมาะกับขนาดบริษัทของคุณ

ไม่ต้องเปลี่ยนทั้งองค์กรในวันเดียว เริ่มจากงาน HR ที่มีผลกระทบสูงก่อน แล้วค่อยขยายตามการใช้งานจริง

HR Review

เริ่มต้นวางแผน

เหมาะกับบริษัทที่อยากรู้ว่าควรเริ่มปรับงาน HR ตรงไหนก่อน

ประชุมสำรวจความต้องการ

สรุปปัญหางาน HR

แนะนำส่วนที่ควรเริ่มก่อน

รายการข้อมูลที่ต้องเตรียม

เริ่มวางแผน
Recommended

Guided Start

สำหรับ 10-100 คน

ตั้งค่าพื้นที่บริษัท เปิดใช้ส่วนสำคัญ และพาทีม HR ทดลองใช้งานจริง

ตั้งค่าบริษัทและพนักงาน

การลา เวลาเข้างาน และอนุมัติ

ทดสอบ LINE ESS

สอนผู้ดูแลระบบ

ขอราคาเริ่มใช้งาน

Company Launch

เปิดใช้งานครบทีม

สำหรับบริษัทที่ต้องการใช้ BaanHR เป็นระบบ HR หลักขององค์กร

ตั้งค่าระบบครบส่วน

สอนผู้จัดการใช้งาน

ตั้งค่าข้อมูลเงินเดือนเบื้องต้น

ดูแลช่วงเริ่มใช้งาน

คุยกับทีมงาน
FAQ

คำถามที่ทีม HR และผู้บริหารมักถามก่อนเริ่มใช้งาน

BaanHR เหมาะกับบริษัทกี่คน?

เหมาะมากสำหรับบริษัทไทยประมาณ 10-100 คน และสามารถขยายการใช้งานให้ทีมใหญ่ขึ้นได้ตามความพร้อมขององค์กร

รองรับเงินเดือนเต็มรูปแบบไหม?

ตอนนี้เน้นการเตรียมข้อมูลเงินเดือน รายรับ รายการหัก การตรวจรอบเงินเดือน ไฟล์ส่งออก และสลิปเงินเดือน ยังไม่ใช่ระบบคำนวณภาษีครบวงจร

พนักงานต้องโหลดแอปไหม?

ไม่จำเป็น พนักงานใช้งานผ่านเว็บบนมือถือ ติดตั้งเป็นแอปบนมือถือ หรือใช้ผ่าน LINE ESS ได้

ใช้ LINE ได้แค่ไหน?

รองรับการผูกบัญชี ดูวันลา ขอลา ลงเวลา ดูสลิปเงินเดือน และรับแจ้งเตือน

ข้อมูลเงินเดือนปลอดภัยไหม?

ระบบแยกสิทธิ์ HR และ Payroll ชัดเจน เอกสารเปิดได้เฉพาะผู้มีสิทธิ์ และมีประวัติการใช้งาน

AI อนุมัติแทน HR หรือเปล่า?

ไม่อนุมัติแทนคน AI ช่วยตอบคำถามและเตรียมคำขอ หลังจากนั้นผู้ใช้ต้องตรวจสอบและยืนยันเอง

พร้อมทำให้งาน HR ของบริษัทคุณง่ายขึ้นหรือยัง?

เริ่มจากการคุยสั้น ๆ เพื่อดูว่า BaanHR จะช่วยลดงานซ้ำและทำให้งาน HR เป็นระบบขึ้นได้ตรงไหนบ้าง